Quelques conseils pour vous aider à remplir votre formulaire de candidature.

• Le soin des carpes est notre priorité numéro 1, donc si vous ne possédez pas un filet de taille décente et un tapis de décrochage ou un berceau adéquat, ne postulez pas.

• Les médias sociaux sont un aspect très important de toute candidature. Assurez-vous que nous pouvons vous trouver sur Facebook et Instagram ou tout autre média social que vous utilisez. Si vous n’avez pas de compte Instagram, nous vous conseillons vivement d’en créer un et de télécharger vos meilleures photos. Instagram et Facebook sont nos premières sources d’information lors de l’évaluation des nouveaux membres de l’équipe. Si nous ne pouvons pas vous trouver facilement sur les médias sociaux, c’est généralement parce que vos paramètres de confidentialité sont trop élevés ou parce que vous nous avez donné de mauvaises informations, nous ne passerons pas des heures à chercher quelqu’un.

• Pour le moment, nous ne recrutons pas activement de jeunes membres de l’équipe, mais si vous avez 16 ans ou moins et que vous pensez avoir ce qu’il faut pour devenir un membre de l’équipe de promo, veuillez postuler.

• Les photos doivent être parfaites à 100 %, c’est-à-dire que vous devez tenir le poisson correctement et en toute sécurité. Si votre Instagram ou votre Facebook contient des photos médiocres, il est préférable de les supprimer. Nous recevons des milliers de candidatures et lorsque nous devons réduire le nombre de candidats, il se peut qu’une seule photo avec un mauvais arrière-plan, un mauvais positionnement ou la façon dont vous tenez le poisson vous fasse perdre. Les photos prises avec un appareil DSLR sont de loin préférables.

• Le racisme et l’intimidation ne seront en aucun cas tolérés et c’est une chose que nous recherchons sur vos comptes de médias sociaux.

• Nous donnons toujours la priorité à nos clients existants, car ils connaissent nos produits. Si vous n’avez pas déjà certains de nos produits, nous vous suggérons de vous en procurer. Ne mentez pas sur votre formulaire de candidature en nous disant que vous possédez nos produits car nous vérifierons.
Si vous avez été inactif sur vos comptes pendant plus de six semaines, nous chercherons à vous retirer votre adhésion à l’équipe, sauf si nous sommes informés des raisons à l’avance.

• L’honnêteté est la meilleure politique : ne dites pas que vous pêchez 4 nuits par semaine si vous ne pêchez que 2 nuits par mois, nous comprenons que les gens ont une vie de famille et de travail en dehors de la pêche ; ce n’est pas toujours le temps passé au bord du lac qui fait de vous un candidat gagnant.

• Nous recevons des milliers de candidatures et comme vous pouvez l’imaginer, il nous faut du temps pour les examiner toutes et malheureusement, nous ne pouvons pas prendre tout le monde dans l’équipe, alors ne vous découragez pas si vous n’avez pas de réponse de notre part. En raison du volume de candidatures que nous recevons, nous ne contactons que les candidats retenus.

• Après avoir postulé, vérifiez votre dossier de courrier indésirable tous les deux jours, car nous contactons les candidats retenus par e-mail et, dans le passé, des e-mails d’acceptation sont apparus dans le dossier de courrier indésirable.

COMMENT FONCTIONNENT NOS ÉQUIPES DE PROMOTION

Nous souhaitons vous présenter brièvement notre mode de fonctionnement. Tout le monde commence avec la même remise, qui est votre récompense pour le travail de promotion que nous attendons de vous via les partages sur les médias sociaux, etc. Nous fonctionnons avec des membres Promo et des Consultants. Les Consultants bénéficient du même niveau de réduction, mais aussi d’autres articles de notre gamme.  Pour devenir un Consultant, nous attendons un contenu de médias sociaux de haute qualité à un rythme constant.   La raison principale pour laquelle nous augmentons ces remises est principalement due à la qualité des photos et des clips vidéo envoyés et aussi à la constance du taux de capture. Les membres de l’équipe doivent être prêts à promouvoir et à utiliser tous nos produits, y compris les vêtements et les appâts. Malheureusement, nous ne pouvons pas accepter de nouveaux membres qui sont déjà affiliés à d’autres entreprises de vêtements ou d’appâts.